CORPO / Liderazgo & Gestión / El poder que se gana
Florencia Lecueder, directora de Transformación de Itaú, habla de la coherencia, el impacto y la presencia como forma de liderar
03 09, 2026
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Florencia Lecueder

Fotografía por Santiago Mondo

  1. El líder hoy en día tiene que dar claridad, tener pensamiento crítico frente a la inteligencia artificial y construir confianza.
  2. Hoy los equipos más eficientes son los más pequeños, y poner más foco en algunas temáticas puede llegar a tener muchísimo más impacto que necesariamente ser líder de un equipo súper grande.
  3. No hay nada con menos impacto que un equipo que no sabe ni para dónde ir.
  4. Siempre hay cambios, por más chiquitos que sean, que están al alcance de uno.
  5. No hay transformación de una organización si no hay una transformación personal. Las organizaciones están hechas de personas.
  6. Lo que más te ayuda a ser coherente es el autoconocimiento.
  7. Mi no negociable es que cuando llego a mi casa del trabajo, necesito una hora y media para estar con mis hijos.
  8. El mejor consejo que me dio mi padre: a cada persona dedicale el tiempo como si tuvieras todo el tiempo del mundo.

Fuente: Ciclo Mujeres con Impacto – CORPO en Youtube

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